12月31日，苏州市政府与市总工会举行了第六次联席会议。市委常委、常务副市长曹福龙，市人大常委会副主任、市总工会主席金明出席了会议。

      第六次联席会议共讨论了三项议题，经讨论，市政府与市总工会达成一致意见，决定在全市职工中开展“促进创新发展、推动转型升级”职工创新竞赛活动，实现“十万职工大培训、十万职工大练兵、十大中种大比武、十万职工提建议、创造效益超十亿”的“五个十”的目标，动员广大职工为建设“三区三城”作出新贡献。为关爱劳模、尊重劳模，弘扬劳模精神，市政府采纳总工会的意见，将进一步提高对市以上劳模的待遇。为落实市委十届十一次全会关于“惠民生”的要求，市政府决定采纳工会加大推进企业工资集体协商工作力度的建议，采取措施，推动在更多的企业中建立工资集体协商机制，实现企业职工工资的共决，构建和谐劳动关系、实现共建共享。

      市委常委、常务副市长曹福龙在会上说，在即将过去的一年中，我市工会工作围绕中心、服务大局、促进和谐、维护稳定中做了大量的工作，市政府充分肯定工会工作，并感谢工会对政府工作的支持。他指出，联席会议这个制度很好，它能够通过解决涉及职工切身利益的问题，体现党和政府对广大群众的关心，今后应当坚持。他说，目前苏州经济社会发展已处在一个新的历史起点上，政府要注重发挥工会组织的作用，支持工会开展工作，为苏州的率先发展、和谐发展、科学发展作努力。曹福龙还说，党的宗旨、经济建设的目的、政府的职责，最终的落脚点就是为了富民强市，包括提高一线职工在内的普通群众的收入水平，因此关爱民生，关心百姓群众的切身利益是政府的工作重点。希望各级工会发挥好党和政府联系群众的桥梁和纽带作用，多了解和反映基层群众的情况，维护好职工的合法权益，多为职工群众办好事、办实事。政府相关部门要支持工会开展工作，主动采纳工会的意见建议，共同为推动苏州转型升级，建设“三区三城”，实现更高层次的发展而努力。(江苏工人报记者)