苏州总工会

为扎实推进产业工人队伍建设改革，3月13日上午，市人大常委会副主任、总工会主席温祥华带队到工业园区开展调研。调研中，工业园区总工会，东沙湖社区工联会、苏州国际科技园工联会和三星电子（苏州）半导体有限公司、宝时得科技（中国）有限公司、紫翔电子科技有限公司工会负责人，以及工业园区产业工程师技师协会、苏州圆才管理咨询有限公司负责人简要介绍了相关产业工人队伍建设情况，重点谈了当前产业工人队伍建设面临的突出问题，并就加强产业工人队伍建设改革提出了意见建议。

温祥华强调，要切实提高政治站位。贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于产业工人队伍建设改革的实施方案，坚持问题导向，认真梳理产业工人队伍建设的瓶颈问题，有针对性地制定全市产业工人队伍建设改革实施方案。要扎实推进职业培训改革。探索打造政府、企业共建的开放式职业技能培训基地（平台），落实企业在职工技能培训中的主体责任，积极为小微企业职工培训提供支持。要积极破解体制机制上的障碍。认真梳理整合政府相关部门关于人才培养、技能培训的政策制度，把政策制度的“红利”落实到企业；积极学习借鉴周边地区先行先试的经验，进一步畅通职工技能提升通道，完善技能等级与薪酬分配挂钩制度；有针对性地做好农民工的技能培训，提高职业竞争力。要努力创新产业工人培养新模式。探索建立市级层面的竞赛委员会和多层次、广覆盖、成系列的竞赛体系，进一步发挥劳动竞赛、技能竞赛的引领作用；运用“互联网+”工会思维，利用互联网教育平台，开展网上技能学习、技术交流；进一步加大宣传力度，弘扬劳动精神、工匠精神，提升产业工人职业荣誉感和社会地位。